Chuyên Viên Tuyển Dụng

Mô tả công việc

* Tuyển dụng:
- Tham gia tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch tuyển dụng, điều phối và tổ chức thực hiện các kế hoạch đó.
- Phối hợp với các phòng ban để xây dựng các tài liệu phục vụ công tác tuyển dụng
- Soạn thảo và ban hành các thông báo tuyển dụng.
- Liên hệ tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh đăng tuyển, tìm mời thông qua các website, diễn đàn, các trung tâm giới thiệu việc làm, hội chợ việc làm …
- Cập nhật và quản lý các file thông tin ứng viên, lọc xét hồ sơ ứng viên, điều phối việc sắp xếp lich và phỏng vấn.
- Theo dõi, phân tích và báo cáo kết quả tuyển dụng theo kế hoạch đã triển khai theo định kỳ (tuần/ tháng/ năm)
- Thiết lập và duy trì mối quan hệ, phối hợp cho công tác tuyển dụng từ nhiều kênh tuyển dụng khác nhau.
- Thực hiện đào tạo hội nhập cho CB mới
- Quản lý nguồn cơ sở dữ liệu (bao gồm file mềm và file cứng) của ứng viên – nhân viên theo các giai đoạn từ lúc thực hiện công tác tuyển dụng đến khi nhận việc
* Truyền thông NB:
- Lên ý tưởng xây dựng nội dung, tổ chức các event nội bộ và truyền thông các hoạt động tập thể nhằm tạo sự gắn kết trong tập thể CBNV.
- Tham gia tổ chức các sự kiện truyền thông nội bộ cùa công ty.
- Quản trị các kênh truyền thông nội bộ
* Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên